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首屆質(zhì)量提升活動(dòng)助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

添加日期: 2020-06-11
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1月4日下午2:30,首屆神彩物流質(zhì)量提升(QCC)活動(dòng)的評(píng)選在多功能室準(zhǔn)時(shí)舉辦。公司領(lǐng)導(dǎo)張瑞昕、許淳、代艷,部門(mén)經(jīng)理王然、呂方、陳雪梅、劉一擔(dān)任評(píng)委,共50多名職工參加了活動(dòng)。

首屆質(zhì)量提升活動(dòng)助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

?總經(jīng)理張瑞昕主持活動(dòng)


本次質(zhì)量提升活動(dòng),有41名質(zhì)量衛(wèi)士參與,組建了10個(gè)質(zhì)量先鋒隊(duì)(一“表”人“財(cái)”、超能海陸空戰(zhàn)隊(duì)、大鏢師、極限空間、前海“行”、人杰地靈、探索者號(hào)、我的地盤(pán)、振威鏢局、質(zhì)量大過(guò)天)。每組人員都選派了代表參加,分別從十個(gè)課題,對(duì)這一個(gè)季度“力求真實(shí)效 ?創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)力? 助推高質(zhì)量? 開(kāi)拓新未來(lái)”的主攻活動(dòng)做了精彩匯報(bào)。

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在這里,他們不是對(duì)一套方法論的生搬硬套,也不是照貓畫(huà)虎,更注重的是對(duì)企業(yè)當(dāng)下痛點(diǎn)難點(diǎn)的對(duì)癥下藥,并力求持續(xù)有效解決;在這里,他們不是提合理化建議,也不會(huì)停留在抱怨和不滿中,更重要的是將合理化建議變?yōu)榭蓤?zhí)行的措施,并將措施變?yōu)榭伸柟痰某晒T谶@里,他們從公司大局出發(fā),有思有為,充分地發(fā)揮著神彩人的主人翁意識(shí);在這里,他們齊心協(xié)力,盡情演繹,孜孜不倦,濃濃地散發(fā)著神彩人精益求精的精神,表達(dá)著神彩人對(duì)美好服務(wù)的追求愿景。


各小組均從實(shí)際出發(fā),通過(guò)選題、目標(biāo)、原因分析、措施制定、成果鞏固等一系列的有序活動(dòng),精心策劃,定向攻克,在經(jīng)濟(jì)以及質(zhì)量意識(shí)方面取得卓有成效的提升。有的更是直指運(yùn)營(yíng)痛點(diǎn),探索了有效的措施,積極鞏固落實(shí),取得出色的表現(xiàn),得到了評(píng)委的一致肯定。


評(píng)委們優(yōu)中選優(yōu),擇出特優(yōu)獎(jiǎng):探索者號(hào)(國(guó)內(nèi)物流事業(yè)部)、優(yōu)秀獎(jiǎng):質(zhì)量大過(guò)天(南京公司)、良好獎(jiǎng):我的地盤(pán)(顯示產(chǎn)業(yè)物流事業(yè)部)。


首屆質(zhì)量提升活動(dòng)助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

?張總為獲獎(jiǎng)小組頒獎(jiǎng)


最后,張總從生力軍、規(guī)范、職業(yè)、事業(yè)、分工協(xié)作、管理經(jīng)營(yíng)六大關(guān)鍵字做了總結(jié)性發(fā)言,還分享了自己的八字座右銘“修心、明道、樹(shù)德、成事”,指出質(zhì)量先鋒隊(duì)是公司發(fā)展的新生力量,是重要的生力軍,要“做正確的事、正確的做事”,“力爭(zhēng)一次性把事情做對(duì)”,要心往一處想,勁往一處使,共同通過(guò)神彩物流這個(gè)平臺(tái)去為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù),努力實(shí)現(xiàn)當(dāng)下時(shí)代的自身價(jià)值和企業(yè)使命。


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